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海外人材サービス

技能実習生

・「技能実習制度」は、開発途上国の経済発展を担う人材育成を目的とし、外国人が「技能実習」の在留資格で日本に在留し、技能等を習得する制度です。 ・国際貢献、業務の効率化、職場のグローバル化等、様々なメリットがあります。

・IMES-G(送り出し機関)が「技能実習生」をご紹介します。
・TV会議システムを使用して、フィリピンにいる応募者との面接を行うことができます。
・ご要望に応じて、アイメス本社がお手続きをサポート(有料・無料)いたします。
・「技能実習制度」の詳細は、JITCOのホームページを参照ください。

技能実習制度の流れ

人材紹介

スキルを持った優秀な人材をご紹介します。リーズナブルなコスト、職場のグローバル化、海外進出の導入口等、様々なメリットがあります。

・MES-Gがご要望に合わせて、人材をご紹介いたします。
・ご依頼から雇用開始まで、約２～４ヶ月（通常）です。
・日本語教育が必要な場合、追加で3ヶ月のお時間を頂戴いたします。
・TV会議システムを使用して、フィリピンにいる応募者との面接を行うことができます。
・ご要望に応じて、アイメス本社がお手続きをサポートいたします。

人材紹介の流れ

人材派遣

スキルを持った優秀な派遣スタッフを派遣いたします。 リーズナブルなコスト、職場のグローバル化、海外進出の導入口等、様々なメリットがあります。

アイメスがご要望に合わせて、外国人派遣スタッフを派遣いたします。
・日本人を労働者派遣する場合と同様、求人から派遣後の労務管理まで、弊社にお任せください。
・ご依頼からVISAを取得して御社に派遣するまで、約２～４ヶ月（通常）です。
・日本語教育が必要な場合、追加で3ヶ月のお時間を頂戴いたします。

人材紹介の流れ